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Das können wir alles selbst

Outsourcing mit MBE




Alle von uns angebotenen Dienstleistungen beruhen auf Outsourcing.

Wir möchten Ihnen diesen Gedanken näher bringen und im Detail nochmals erläutern.




Das haben wir auch nie angezweifelt. Wenn es nicht so wäre, gäbe es Ihr Unternehmen nicht mehr und Sie würden diese Zeilen nicht lesen.

In den Definitionen zum Outsourcing steht ja auch etwas von Optimierung und Verbesserung.

Und Ihre Sekretärin oder der Azubi sind wahrscheinlich genausowenig Grafikdesigner, wie Ihr Staplerfahrer etwas von den Zollvorschriften in der Schweiz weiß.

Davon müssen diese Mitarbeiter auch nichts wissen, denn deren Aufgabengebiete sind ganz anders definiert. Und zu Beginn des Arbeitsverhältnisses haben sie sicher auch genau das gemacht, wozu sie eingestellt wurden. Die zusätzlichen Aufgaben haben sich dann halt mit eingeschlichen.

Bei der oben geschilderten Vorgehensweise passieren jetzt leider mehrere Dinge gleichzeitig:

  • Die gestellte Aufgabe kann nicht zu 100% gelöst werden.

  • Wenn die Mitarbeiter diese Zusatzaufgaben innerhalb Ihrer Regelarbeitszeit erfüllen müssen, bleiben andere Dinge einfach liegen.

  • Der Stressfaktor des Mitarbeiters steigt und damit auch das Fehlerrisiko.

  • Die Mitarbeitermotivation sinkt.

  • Benötigt der Mitarbeiter für die Aufgaben Überstunden, müssen die auch bezahlt werden und dann hätten Sie gleich zum Outsourcing greifen können.

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